名臣健康用品股份有限公司，始終堅持走技術創新，追求卓越品質，走規范管理，可持續發展的道路，推動企業持續、穩步、健康發展。

公司在業務不斷發展的同時，大力推進企業法治文化建設，積極開展法治文化建設示范企業創建活動，深入開展法治宣傳教育，依法治企能力得到明顯提升，遵法、學法、守法、用法氛圍日漸濃厚，為當地社會穩定和經濟發展發揮了帶頭示范作用。前不久，名臣健康獲廣東省普法辦公室、省司法廳、省工業和信息化廳、省政府國有資產監督管理委員會、省工商聯、省總工會等六部門聯合授予“廣東省法治文化建設示范企業”榮譽。

名臣健康緊緊圍繞組織機構建設、普法教育培訓、依法維權依法治企、深入開展普法宣傳、建立激勵機制等方面，求實效、出實招，扎實開展創建活動。通過企業法治文化建設創建活動，不斷提升企業，依法經營、依法維權、依法辦事、依法管理的水平。

公司努力做到把創建活動與員工教育培訓相結合，與安全生產標準化建設相結合，與企業法律風險管理相結合，與企業文化建設相結合，與企業生產經營活動相結合，將企業的生產經營決策管理等環節全面納入法治軌道。

公司以依法誠信經營、謀求和諧發展為理念，堅持以人為本，增強企業管理和從業人員的法律意識和法律素質，構建和諧勞動關系，促進和保障企業持續健康發展。

名臣健康建立健全企業經營管理決策層及管理團隊法治培訓制度，做到普法教育經?；?、制度化；建立健全企業勞動爭議調解組織，推動企業勞動爭議預防預警機制建設，暢通企業員工利益訴求表達渠道，及時提供法律服務和幫助，通過會議、培訓、企業網站、墻報、宣傳欄、微信公眾號、員工活動等形式，積極開展《勞動法》、《勞動合同法》、《安全生產法》等法律法規的普法宣傳，構建企業和諧的勞動關系。